多元嵌入视角下科研组织网络治理与创新绩效关系的实证研究
英文标题:

The Empirical Research on the Relationship between Network Governance and Performance from the Perspective of Diversified Embeddedness in Research Organization

摘要:

科研组织是知识生产与创新的核心部门,在知识价值链中具有举足轻重的位置,其治理效果将直接影响知识经济发展的进程。治理模式与机制及其创新绩效成为科研组织研究的重要问题之一。本文运用网络治理理论,构建以结构嵌入、关系嵌入和文化嵌入三种方式为基础的科研组织治理模式。各利益主体在组织中通过信任机制与协同机制相互作用,实现知识共享、风险共担、协同创新,进而提升创新绩效、实现组织目标。研究结论说明,科研组织内部成员之间的联系过于紧密,应重视引入外部研究人员,加强互补性信息与资源的获取。与信任机制相比,协同机制对绩效的影响更显著,构建科学的、合理的协同机制已成为实现科研组织知识创新与协同效应的基础。

关键字:

科研组织  网络治理  多元嵌入  协同机制

作者:

赵彦志,周守亮

作者单位: 东北财经大学国际商学院